Buscamos una Encargada de Recursos Humanos para una posición permanente, presencial en Garín, Zona Norte. El rol combina gestión operativa del área, coordinación de y comunicación directa con la gerencia.

Nos orientamos a una profesional con experiencia generalista en Recursos Humanos, capacidad para organizar el trabajo, delegar responsabilidades y gestionar situaciones exigentes con autonomía y criterio.

Principales responsabilidades

• Coordinar las actividades diarias del área, distribuyendo tareas y definiendo responsabilidades dentro del equipo.

• Supervisar el cumplimiento de las tareas y participar activamente en la operación.

• Comunicar a la gerencia las novedades relevantes de Recursos Humanos y dar seguimiento a los temas que requieran su intervención.

• Atender consultas y situaciones del personal de planta, manteniendo una comunicación clara, firme y respetuosa.

• Revisar las liquidaciones de haberes realizadas por el estudio contable, detectar inconsistencias y coordinar su corrección.

• Asegurar la continuidad y organización del área durante la licencia por maternidad de la Jefa de Recursos Humanos.

• Formación en Recursos Humanos, Relaciones Laborales o carreras afines, o trayectoria equivalente en el área.

• Al menos cinco años de experiencia en Recursos Humanos.

• Experiencia coordinando equipos de al menos dos personas.

• Conocimientos de legislación laboral argentina y sus actualizaciones.

• Conocimientos de liquidación de haberes suficientes para revisar y validar el trabajo del estudio contable. No se requiere realizar la liquidación.

• Capacidad para delegar, supervisar y trabajar en equipo.

• Comunicación asertiva, iniciativa y buen manejo de las relaciones interpersonales.

• Capacidad para trabajar bajo presión, gestionar prioridades y resolver situaciones con criterio.

• Disponibilidad para trabajar de manera presencial en Garín.

• No se requiere inglés.